cornerjob

企業/サービス名

CornerJob

企業概要

本社:スペイン・バルセロナ
設立:2015年

創業者

・David Rodriguez(CEO兼共同創設者): NEOMA Business Schoolにて修士課程を終了後、JP Morganでコンサルタントを務めるなどした後、現在に至る。
・ Gerard Olivé(共同創設者): Universitat Ramon Llullを卒業後、Be Ad Agency S.L.やBePretty、Deliberryなどの社長兼共同創設者を務めるなどして、現在に至る。
・ Miguel Vicente(共同創設者): IE Business SchoolでMBAを取得後、BePretty、Deliberryなどの共同創設者を務めるなどして、現在に至る。
・Mauro Maltagliati(イタリア圏CEO兼共同創設者): Freie Universität Berlinを卒業後、Citibankでマネージャーを務めるなどして、現在に至る。

資金調達

合計調達金額:$57M
直近の調達:$3M Series C 2017/8/1
主な調達先:5M Ventures,Ad4Ventures, Antai Business Angels, Augesco Ventures Azteca, Banco Sabadell, Bonsai Venture Capital SCR, Caixa Capital Risc, Cube Investments, e.ventures, Innogest Capital, Media Digital Ventures, Mediaset España, Mediaset Italia, Northzone, Randstad Innovation Fund, RTL Group, Sabadell Venture Capital, Samaipata Ventures, TF1, TF1 Group, TV Azteca

サービス概要

・同社は求人求職のためのマッチングのデジタルプラットフォームを提供している。
・特徴としては簡単(Easy)・効率的(Efficient)・相互的(Interactive)であることである。いつどこからでも簡易に求人情報や求職者のプロフィールを入力でき、また様々なデジタルデバイスからアクセスすることができる。具体的には企業は140字での企業プロフィール登録ができ、求職者は1分でプロフィールを作成することができる。また、効率性に関しては、同社は通常のリクルーティングサービスの3倍の求職者を探すことができ、求人者は求職者の経験値や距離(職場・求人者の投稿位置)などからフィルターをかけて平易に絞り込むことができる。絞り込んだ人材の中からとりわけ重要な人材に対しては、チャット機能で即時アプローチすることができ、即時採用することができる。

ターゲット

求職者・求人者

ターゲットの課題

求職者:仕事を探すとなると、面接を受けに行ったり、履歴書をその都度書いたりと苦労が多かった。
求人者:今人手が欲しいという時に、簡単に即時採用できる手段がなかった。

本サービスが狙った業界

HR業界

発想の転換

これまでは、求人企業に時間がない時でも、多くの求職者に対して、面接し履歴書を読んで選抜しなくてはならなかったが、本サービスによって、求人企業は求職者を一定水準のフィルターをかけた上で、必要な人にのみチャット機能を利用して、オンタイムでのやりとりが可能となったため、時間と労力の削減を図ることができる。

マネタイズ

不明

類似企業

マイナビバイト・タウンワーク・an・フロムエーなど
簡易に応募できる機能を有しているが、応募後は個々の企業から直接連絡が行き面接などの日程をやりとりするため、CornerJobのような即時採用は行なっていない。

考察

・2016年において、雇用者5,372万人のうち正社員は、3,355万人で前年比で51万人増加し、非正規雇用者は2016万人で前年比で36万人増加している。
・非正規雇用者の雇用形態について、現職に就いた理由で最も多かったのが男女共に「自分の都合のよい時間に働きたいから」であり、男性は前年に比べ10万人増加、女性は12万人増加している(総務省統計局 より引用)。非正規社員の7割が女性であり、男性の非正規雇用者の約5割は世帯主だが、女性の非正規雇用者の約6割は世帯主の配偶者である。
・こういった状況において、非正規雇用者は、都合のつけやすさや自由が効く点においても今後も増加していくと考えられる。故にサービスニーズは一定数存在すると考えられる。一方で、サービスとしての差別化が曖昧ないため、競合やより優れたサービスが発現した際には、よりエッジの効いたサービスでなければ、ビジネスの維持が難しいだろう。

マーケットアウト度

★★☆☆☆

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